ИНФОРМПОВОЛЖЬЕ
Регистрационный номер сертификата: ЦКБ 37331-0251 от 24.01.2014г.
КОНТАКТЫ
8 (831) 274-80-80
603003
г. Нижний Новгород,
ул. Ефремова, 6
ИНФОРМПОВОЛЖЬЕ
Комплексная поддержка госучреждений
Консультации по учету заработной платы в 1С для госучреждений

Консультации по учету заработной платы в 1С для госучреждений

Если у Вас возникли вопросы по расчету зарплаты в программах 1С, Вы можете получить ответы у наших консультантов. Мы доступно и быстро расскажем Вам об изменениях в законодательстве РФ, поможем составить  отчетность по НДФЛ и страховым взносам. Научим как правильно рассчитать зарплату в сложных случаях. Наши специалисты готовы ответить на короткие вопросы по текущему учету,  помочь в начале работы в программах 1С с «нуля» и  автоматизировать любой участок учета.

  • поможем сдать отчетность
  • поможем найти и устранить ошибки в учете
  • разработаем спецотчет, загрузку/выгрузку данных
  • обучим пользователей работе в программе
  • проведем внедрение программы
  • установим обновление и подключим СЭДО
Получить консультацию

поможем навести порядок и решить проблемы на участке зарплаты госучреждения

Отчетность
  • 6-НДФЛ
  • РСВ
  • ЕФС-1
  • Статотчетность
  • Мониторинг оплаты труда
Подробнее >>
Текущая работа
  • Начисление ЗП
  • Договора ГПХ
  • Больничные
  • Оплата по среднему заработку
  • Сверхурочные
  • Премирование
  • Материальная помощь
  • Призы, подарки
  • Удержания из ЗП
  • Учет времени
Подробнее >>

За годы работы специалисты компании ИНФОРМПОВОЛЖЬЕ накопили богатый опыт решения самых разных задач, связанных с учетом и отчетностью в государственных (муниципальных) учреждениях.

ПРОГРАММЫ, СЕРВИСЫ И УНИКАЛЬНЫЕ РЕШЕНИЯ ДЛЯ ЗАРПЛАТЫ ГОСУЧРЕЖДЕНИЯ

НУЖНА КОНСУЛЬТАЦИЯ?

ОСТАВЬТЕ ЗАЯВКУ - МЫ ПЕРЕЗВОНИМ

  Нажимая на кнопку, я соглашаюсь с обработкой персональных данных.

УСЛУГИ ДЛЯ УЧАСТКА ЗАРПЛАТЫ ГОСУЧРЕЖДЕНИЙ

Сопровождение (консультации) по программам 1С для государственных учреждений: «1С:Бухгалтерия государственного учреждения», «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения», «1С-Камин:Зарплата для бюджетных учреждений», «Учет стипендии», «Больничная Аптека», «Школьное и диетическое питание».

Внедрение и настройка программ 1С для государственных учреждений: «1С:Бухгалтерия государственного учреждения», «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения». Автоматизация закупок, настройка обменов между различными программами.

Обучение пользователей на сертифицированных курсах 1С в ЦСО ООО «ИНФОРМПОВОЛЖЬЕ».

Разработка решений, внешние отчеты и обработки для 1С, расширения 1С для различных конфигураций, настройка интеграции с различными БД (базами данных) и ИС (информационными системами).

Внедрение и настройка 1С:ЗиКГУ позволит автоматизировать расчет заработной платы и кадровый учет, а также сформировать регламентированную отчетность в соответствии с требованиями законодательства РФ.

Информационно-консультационные услуги по программе «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения».

Перенос данных из конфигураций 1С:Зарплата бюджетного учреждения; 1С:Медицина. Зарплата бюджетного учреждения в конфигурацию 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения. Перенос данных из Паруса, КАМИН, Excel в 1С.

Расчет 6-НДФЛ: подготовка с «нуля», проверка контрольных соотношений, подготовка корректировки, подготовка ответа на уведомление налогового органа в программе 1С:ЗиКГУ. 

Поможем Вам начислить заработную плату в программах 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения и КАМИН:Расчет заработной платы.

Проверка данных в программе 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 на наличие ошибок бухгалтерского учета и существующих изменений в программе.

Оказание помощи по расчету стипендии в 1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8 ред.3.

Все услуги >>

Специалисты компании ИНФОРМПОВОЛЖЬЕ помогут вам решить различные задачи от короткой консультации по вопросу учета до комплексного внедрения программ 1С.

КУРСЫ ОБУЧЕНИЯ 1С ДЛЯ ЗАРПЛАТЫ ГОСУЧРЕЖДЕНИЙ

Цели:
  • Научиться вести кадровый учет и начислять заработную плату в "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8" (ред. 3.1)
  • Освоить порядок формирования отчетов (кадровых, статистических, регламентированных)
  • Познакомиться со способами взаимодействия кадровой и расчетной служб в государственных учреждениях
Сертификаты:
  • Сертификат 1С
  • Удостоверение о повышении квалификации установленного образца
  • Сертификат "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8"
  • Методические материалы

Цели:
  • Систематизировать знания по ведению кадрового учета и учета заработной платы в государственных (муниципальных) учреждениях
  • Приобрести практические навыки по ведению учета кадров и заработной платы военнослужащих в "1C: Зарплата и кадры государственного учреждения, редакция 3.1"
  • Изучить особенности функционала для ведения учета военнослужащих и анализа введенных данных
Сертификаты:
  • Свидетельство о прохождении
  • Сертификат "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8"
  • Методические материалы

Цели:
  • Систематизировать знания по ведению кадрового учета и учета заработной платы в государственных (муниципальных) учреждениях
  • Приобрести практические навыки по ведению учета кадров и заработной платы образовательного учреждения в "1C: Зарплата и кадры государственного учреждения, редакция 3.1"
  • Изучить особенности функционала для ведения учета в образовательном учреждении и анализа введенных данных
Сертификаты:
  • Свидетельство о прохождении
  • Сертификат "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8"
  • Методические материалы

Цели:
  • Систематизация знаний по ведению кадрового учета и учета заработной платы в государственных (муниципальных) учреждениях с применением ПКГ и ПКУ
  • Приобретение практических навыков по ведению учета квалификационных групп и уровней в "1C: Зарплата и кадры государственного учреждения, редакция 3.1"
  • Изучение особенностей функционала программы по ведению учета ПКГ и ПКУ и анализа введенных данных
Сертификаты:
  • Свидетельство о прохождении
  • Сертификат "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8"
  • Методические материалы

Цели:
  • Систематизация знаний по ведению кадрового учета и учета заработной платы в государственных (муниципальных) учреждениях
  • Приобретение практических навыков по ведению учета кадров и заработной платы в "1C: Зарплата и кадры государственного учреждения, редакция 3.1"
  • Изучение особенностей функционала для ведения учета в медицинских организациях и анализа введенных данных
Сертификаты:
  • Свидетельство о прохождении
  • Сертификат "1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8"
  • Методические материалы
Все курсы 1с для зарплаты госучреждений >>

Специалисты компании ИНФОРМПОВОЛЖЬЕ готовы предоставить своим клиентам максимально эффективную информационную поддержку в сфере учета заработной платы в системе 1С. Спектр предлагаемых нами консалтинговых услуг: аудит и оптимизация рабочего процесса под нужды конкретной организации, обучение пользователей, установка программного обеспечения.

ПОЧЕМУ НАМ ДОВЕРЯЮТ ЗАРПЛАТНЫЕ РАБОТНИКИ ГОСУЧРЕЖДЕНИЙ

1223 действующих договоров 1С:ИТС (1С:КП)
(на декабрь 2022)
610 опубликованных решений для госсектора
входим в топ 3
среди партнеров "1С" Нижегородского региона
надежность
на рынке с 2010 года
Универсальность
25 регионов обслуживания
Помощь консультанта

Остались вопросы?

Задайте их консультанту!

  Нажимая на кнопку, я соглашаюсь с обработкой персональных данных.
ИНФОРМПОВОЛЖЬЕ Контакты:
Адрес: Ефремова, д.6 603003 Нижний Новгород,
Телефон: 8 (831) 274-80-80, Электронная почта: gov-ip@mail.ru Logo